C.R.E.D. Centro Risorse Educative e Didattiche

Sviluppare competenze semplici
per essere attivi nella società complessa

• Fornire le linee guida per la ricerca del posto di lavoro;
• Informare l'utente sulle modalità di riconoscimento delle proprie personali competenze e su come giungere alla selezione del tipo di professione che meglio si adatta alle proprie caratteristiche personali.

• Indicazione su come redigere il curriculum e le modalità di preparazione per affrontare un colloquio di lavoro;
• La ricerca intelligente (Attitudini e competenze, analisi delle risorse e delle aspettative, il sistema delle professioni);
• Le tecniche di ricerca e i tipi di impiego ( i canali informativi, i mutamenti in atto e la nuova legislazione, le tipologie contrattuali ).

L’Associazione Livingston promuove lo sviluppo e la ricerca per la crescita personale e professionale attraverso attività di progettazione, formazione, consulenza, orientamento, accompagnamento al lavoro, valorizzazione delle risorse umane, gestione dei processi di qualità.

Organizza corsi di formazione e consulenza aziendale, corsi per l'acquisizione di una qualifica professionale riconosciuta, corsi di formazione obbligatoria per le imprese. Tra gli altri: corsi e servizi sulla sicurezza sui luoghi di lavoro, sul marketing e le tecniche di vendita e negoziazione (candid camera training), per la formazione esterna degli apprendisti, sulla privacy, per l'iscrizione al ruolo degli agenti immobiliari.

Come giudica il riscontro dei cittadini che hanno partecipato al corso nei confronti del progetto di cui esso fa parte?

Risposta:  

In relazione alle attività formative, durante il corso Eureka Lavoro, i risultati sono stati molto buoni. Dalla impostazione teorica si è passati all’orientamento specifico e in alcuni casi al vero e proprio accompagnamento al lavoro. Il taglio pratico dato alle lezioni,dopo una presentazione dei principi generali del diritto del lavoro, ha trasformato il corso in una vera e propria attività di “coaching “ e di consulenza di carriera.

Il riscontro dei cittadini che hanno partecipato al corso ha così superato le aspettative iniziali; l’educazione degli adulti, attività non formale, ha così realizzato gli obiettivi iniziali di crescita e formazione continua, anche in relazione ad esigenze concrete come quelle di sapersi orientare nel dinamico e complesso “mondo del lavoro”.

- Andrea Bellucci, docente del corso -